PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE Pregled usluga

BESPLATNI PREGLED PRAVNE REGULATIVE
Brzi pregled sadržaja propisa. Projekt je nastao za potrebe poslovnih ljudi koji kontinuirano prate pravnu regulativu kako bi se informirali da li je objavljen neki novi propis koji se odnosi na njihovu djelatnost. Radi brzog pregleda, na ovim stranicama nalazi se sažetak sadržaja, a klikom na link može se pregledati originalni izvor i cijeli sadržaj.
Propis 2000-09-92-1859 NN 92/2000

• Za vrijeme rada izvan sjedišta poslodavca i izvan mjesta njegova stalnog boravka, zaposlenik ima pravo na terenski dodatak u visini koja mu pokriva povećane troškove života zbog boravka na terenu.


Propis NN 92/2000

• Visina terenskog dodatka ovisi o tome jesu li zaposleniku osigurani smještaj, prehrana i drugi uvjeti boravka na terenu.


Propis NN 92/2000

• Puni iznos terenskog dodatka iznosi dnevno najmanje 80,00 kuna.


Propis NN 92/2000

• Terenski se dodatak zaposleniku isplaćuje najkasnije posljednjeg radnog dana u mjesecu za sljedeći mjesec.


Propis NN 92/2000
• Zaposleniku pripada naknada za odvojeni život od obitelji kada je upućen na rad izvan sjedišta poslodavca, a obitelj mu trajno boravi u mjestu sjedišta poslodavca.

Propis NN 92/2000
• Naknada za odvojeni život od obitelji iznosi najmanje 860,00 kuna mjesečno.

Propis NN 92/2000 • Zaposlenik ima pravo na naknadu troškova prijevoza na posao i s posla mjesnim javnim prijevozom u visini stvarnih izdataka prema cijeni pojedinačne, mjesečne, odnosno godišnje prijevozne karte.
Propis NN 92/2000 • Zaposlenik ima pravo na naknadu troškova prijevoza na posao i s posla međumjesnim javnim prijevozom u visini stvarnih izdataka prema cijeni pojedinačne, mjesečne, odnosno godišnje karte.
Propis NN 92/2000 • Ako zaposlenik mora sa stanice međumjesnog javnog prijevoza koristiti i mjesni prijevoz, stvarni se izdaci utvrđuju u visini troškova mjesnog i međumjesnog javnog prijevoza.
Propis NN 92/2000 • Naknada za troškove prijevoza zaposlenicima se osigurava kupnjom pojedinačnih mjesečnih, odnosno godišnjih karata javnog prijevoza.
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE Pregled
Propis NN 92/2000 • Ako je zaposleniku odobreno korištenje privatnog automobila u službene svrhe, naknadit će mu se troškovi u visini od 30% cijene litre benzina (superolovni) po prijeđenom kilometru.
Propis NN 92/2000 • Zaposlenici moraju biti kolektivno osigurani od posljedica nesretnog slučaja, posljedica ozljeda na radu i profesionalne bolesti.
Propis NN 92/2000 • Zaposleniku u javnoj službi isplaćuje se jubilarna nagrada za neprekidni rad u javnoj službi, ako do 30. lipnja tekuće godine ima navršenih:
Propis NN 92/2000 • Zaposleniku će se isplatiti jubilarna nagrada najkasnije s isplatom plaće u srpnju tekuće godine a povodom Dana državnosti.
Propis NN 92/2000 • U povodu Dana Svetog Nikole zaposleniku će se isplatiti sredstva za poklon svakom djetetu do 15 godina starosti u iznosu kojeg utvrde Vlada RH i sindikati javnih službi.
Propis NN 92/2000 • Sredstva iz stavka 1. ovoga članka isplaćuju se zaposleniku po kojem je dijete zdravstveno osigurano na način da mu se za svako dijete isplati iznos iz stavka 1. ovoga članka.
Propis NN 92/2000 • Zaposleniku pripada godišnja nagrada za božićne blagdane u jednakom iznosu (božićnica) kojeg utvrde Vlada RH i sindikati javnih službi.
Propis NN 92/2000 • Zaposlenicima se, jednom godišnje, može dati dar u naravi pojedinačna vrijednost kojeg ne prelazi iznos na koji se, prema propisima, ne plaća porez.
Propis NN 92/2000 • Zaposleniku pripada pravo na naknadu za izum i tehničko unapređenje.
Propis NN 92/2000 • Naknada iz stavka 1. ovoga članka može biti određena u obliku apsolutnog iznosa ili u obliku udjela od ostvarenog učinka izuma i tehničkog unapređenja.
PRETHODNA STRANICA - SLJEDEĆA IZBOR: Broj 107/07, Broj 130/07, Broj 153/09, Broj 102/09, Broj 92/08, Broj 48/96


LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE Pregled