PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE 
BESPLATNI PREGLED PRAVNE REGULATIVE
Brzi pregled sadržaja propisa. Projekt je nastao za potrebe poslovnih ljudi koji kontinuirano prate pravnu regulativu kako bi se
informirali da li je objavljen neki novi propis koji se odnosi na njihovu djelatnost.
Radi brzog pregleda, na ovim stranicama nalazi se sažetak sadržaja, a klikom na link može se pregledati originalni izvor i cijeli sadržaj.
NN 2/1997 • Naknada u 100% iznosu osnovice utvrđene Zakonom o zdravstvenom osiguranju pripada zaposleniku kada je na bolovanju zbog profesionalne bolesti ili povrede na radu.
NN 2/1997 • Poslodavac će isplatiti zaposlenicima jednokratno godišnju nagradu u visini najniže osnovne plaće iz ovoga Ugovora (koeficijent 1) ako zdravstvena ustanova ne posluje s gubitkom te ako uz sredstva iz ugovornog odnosa sa HZZO-om ostvaruje dio prihoda iz drugih izvora.
NN 2/1997 • Nakon isplate godišnje nagrade iz članka 78. ovoga Ugovora preostali dio prihoda ostvaren izvan ugovora sa HZZO-om poslodavac može isplatiti kao izvanredne nagrade svim zaposlenicima pod uvjetom da 20% tako ostvarenog prihoda zadrži za poslovanje ustanove, a 20% uplati na račun HZZO-a.
NN 2/1997 • Izvanrednu nagradu može isplatiti ustanova ukoliko njezin dug prema dobavljačima ne prelazi 60 dana.
NN 2/1997 • Kriterij i način isplate nagrade iz stavka 1. ovoga članka ugovorne strane uredit će Aneksom ugovora u roku od 90 dana od dana stupanja na snagu ovoga Ugovora.
NN 2/1997 • Zaposleniku koji odlazi u mirovinu pripada pravo na otpremninu do visine koja je kao neoporeziva utvrđena Pravilnikom o porezu na dohodak.
NN 2/1997 • Zaposlenik ili njegova obitelj ima pravo na pomoć u slučaju:
NN 2/1997 • - bolovanja dužeg od 90 dana (jednom godišnje), do visine koja je kao neoporeziva utvrđena Pravilnikom o porezu na dohodak.
NN 2/1997 • Kada je zaposlenik upućen na službeno putovanje u zemlji, ima pravo na nadoknadu prijevoznih troškova, dnevnice u visini koja je kao neoporeziva utvrđena Pravilnikom o porezu na dohodak i naknadu punog iznosa hotelskog računa za spavanje.
NN 2/1997 • Naknada troškova i dnevnica za službeno putovanje u inozemstvo utvrđuje se na način kako je to regulirano za tijela državne vlasti.
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE
NN 2/1997 • Za vrijeme rada, izvan sjedišta poslodavca i izvan mjesta njegova stalnog boravka, zaposlenik ima pravo na terenski dodatak u visini koja mu pokriva povećane troškove života zbog boravka na terenu.
NN 2/1997 • Visina terenskog dodatka ovisi o tome jesu li zaposleniku osigurani smještaj, prehrana i drugi uvjeti boravka na terenu.
NN 2/1997 • Puni iznos terenskog dodatka utvrđuje se u visini koja je kao neoporeziva utvrđena Pravilnikom o porezu na dohodak.
NN 2/1997 • Terenski dodatak isplaćuje se unaprijed, najkasnije posljednji radni dan u mjesecu za idući mjesec.
NN 2/1997 • Uvjeti iz ovoga članka ne odnose se na članak 69. i 84. ovoga Ugovora.
NN 2/1997 • Zaposlenici na specijalizaciji, užoj specijalizaciji i zaposlenici koje je poslodavac uputio na poslijediplomski studij, a sve u kontinuiranom trajanju dužem od 30 dana izvan mjesta stalnog boravka, ostvaruju pravo na naknadu za odvojeni život do visine koja je određena Pravilnikom o porezu na dohodak.
NN 2/1997 • Zaposlenik ima pravo na naknadu troškova prijevoza na posao i s posla, mjesnim javnim prijevozom u visini troškova stvarnih izdataka prema cijeni mjesečne odnosno pojedinačne karte.
NN 2/1997 • Zaposlenik ima pravo na naknadu troškova prijevoza na posao i s posla međumjesnim javnim prijevozom u visini stvarnih izdataka prema cijeni mjesečne odnosno pojedinačne karte.
NN 2/1997 • Ako zaposlenik mora sa stanice međumjesnog javnog prijevoza koristiti i mjesni prijevoz, stvarni izdaci utvrđuju se u visini troškova mjesnog i međumjesnog javnog prijevoza.
NN 2/1997 • Naknada troškova prijevoza iz stavka 1., 2., i 3. ovoga članka isplaćuje se zaposleniku unaprijed i to najkasnije posljednjeg dana u mjesecu za idući mjesec.
PRETHODNA STRANICA - SLJEDEĆA 
IZBOR:
Broj 122/07, Broj 16/92,
Broj 14/06, Broj 30/09,
Broj 113/04, Broj 85/09
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE